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CCI de la Drôme
Ensemble pour vous faire grandir
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BOOSTEZ L'EFFICACITE RH : LIBEREZ LE POTENTIEL DE L'IA DANS VOTRE ORGANISATION

Durée
7.0H
Durée (jours)
1.0J
Lieu

CCI FORMATION - Rovaltain

L’IA Réinvente les RH : Améliorez vos Processus avec des Solutions Intelligentes

Objectif

A l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

  • Compréhension des fondamentaux de l'IA en RH
  • Maîtrise des outils d'IA gratuits pour les RH
  • Analyse critique des résultats obtenus par l'IA
  • Intégration stratégique de l'IA dans les processus RH
  • Anticipation des tendances futures et des défis de l'IA en RH

Programme

09h00 - 09h15 : Introduction et Objectifs de la Formation

Objectifs : Présenter les objectifs de la formation et le programme de la journée

Activité : Brève présentation de la thématique "IA en RH"

 

09h15 - 10h00 : Comprendre les Fondamentaux de l'IA en Ressources Humaines

Objectifs : Comprendre les concepts de base de l'IA et leur application dans les RH

Contenu :

Introduction à l'Intelligence Artificielle

Cas d'usage de l'IA dans les RH : recrutement, gestion des talents, analyse des performances, etc

Biais juridiques de l’I.A en RH: la juridiction et ses cas d’usages

Activité : Exposé interactif avec des exemples concrets et questions-réponses

 

10h00 - 10h45 : Exploration d'Outils Gratuits d'IA pour les RH

Objectifs : Découvrir des outils gratuits d'IA, notamment les GPT, et comprendre leur utilité en RH

Contenu :

Présentation de GPT et son application dans le domaine RH

Exploration de quelques outils gratuits (par exemple, OpenAI Playground, ChatGPT, etc.)

Activité : Démonstration en direct de l'utilisation de ces outils

 

10h45 - 11h00 : Pause

 

11h00 - 12h00 : Application des Outils d'IA aux Scénarios RH

Objectifs : Appliquer les outils d'IA à des cas pratiques en RH.

Contenu :

Cas pratiques : utilisation de GPT pour rédiger des descriptions de poste, effectuer un pré-tri des CV, ou formuler des réponses automatisées à des questions d'employés

Activité : Exercices pratiques en petits groupes où chaque groupe travaille sur un cas d'usage spécifique

 

12h00 - 13h00 : Pause Déjeuner

 

13h00 - 14h00 : Analyse Critique des Résultats Obtenus

Objectifs : Analyser les résultats obtenus à partir des outils d'IA utilisés.

Contenu :

Étude critique des résultats : quelles sont les limites des outils ? Quels biais pourraient exister ?

Discussion sur l’éthique et les implications légales de l’utilisation de l’IA en RH

Activité : Discussion de groupe, retour sur les exercices du matin, et débat sur les implications

 

14h00 - 15h00 : Synthèse et Optimisation des Pratiques RH via l'IA

Objectifs : Synthétiser les apprentissages et concevoir des stratégies d'intégration de l'IA dans les pratiques RH

Contenu :

Comment intégrer efficacement l'IA dans les processus RH

Planification stratégique pour l'implémentation d'outils d'IA

Activité : Travail en groupe pour élaborer un plan d'intégration d'IA dans un processus RH spécifique

 

15h00 - 16h00 : Évaluation des Stratégies d'Implémentation et Retour d'Expérience

Objectifs : Évaluer les stratégies développées et partager les retours d'expérience

Contenu :

Critères d'évaluation des stratégies

Réflexion sur les meilleures pratiques et ajustements possibles

Activité : Présentation des travaux de chaque groupe suivie de discussions critiques

 

16h00 - 16h45 : Perspectives Futures de l'IA en RH

Objectifs : Explorer les tendances futures de l'IA dans les RH et anticiper les évolutions possibles

Contenu :

Nouvelles technologies en développement

Prévisions sur l'évolution du marché de l'IA en RH

Activité : Table ronde avec brainstorming sur les futurs défis et opportunités

 

16h45 - 17h00 : Conclusion et Clôture

Objectifs : Résumer la journée et ouvrir sur des actions futures

Activité : Synthèse des points clés de la formation et distribution d’un document récapitulatif.

Condition d’accès

Avoir des notions de base vis-à-vis de l’I.A ou avoir suivi une formation sur les fondamentaux de l’I.A

Public concerné

Dirigeants d'entreprise

Salariés du domaine RH (RRH, assistant(e) RH, chargé(e) de recrutement…)

Atout

Formation personnalisée selon les besoins spécifiques des participants

Accès à des ressources et outils exclusifs

Réseau professionnel et partage d'expériences

Méthode et moyens pédagogiques

Présentations interactives

Études de cas pratiques

Ateliers collaboratifs

Discussions en groupe

Outils et plateformes d'IA en démonstration

Débouchés

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Prix HT :
780,00 € Stagiaire

TVA : Exonération (0%)

Prix TTC :
780,00 €

Montant et modalités de prise en charge

780€ net de taxe par personne

(non assujetti à la TVA)

Modalité et délai d'accès

Toute demande est traitée dans un délai de 48 heures. Les formations sont confirmées ou annulées dans un délai de 15 jours avant le démarrage. Une fois confirmées, toute personne peut s’inscrire jusqu’à 48 heures avant le démarrage des actions à l’adresse suivante : [email protected]

Modalités d'évaluation et de suivi

Attestation de capacité et de compétences, Emargement
Référence :
SP_FOR_028889_001
Niveau de diplôme :
, Attestation de compétences, Attestation de formation
Rythme :
1 x 7 heures
Contact :

Modifié le 26/05/2025